便民群团聚合力 共建平台促就业

近日，太原市万柏林区神堂沟街道工会联合会、团工委、妇联及便民服务中心等多个部门紧密合作，携手太原市多家有用工需求的家政服务、酒店管理等企业，共同举办了“订单式”免费家政技能培训系列活动。这一系列活动旨在提升居民的就业技能，探索构建更加有效的就业创业机制，为辖区居民和企业搭建共赢的桥梁。

此次系列活动充分结合了神堂沟街道的辖区特点，针对不同年龄段的居民群体，量身定制了个性化的培训内容。针对80后较多的分散性城市社区，活动重点推出了家政保洁、收纳整理等实用技能培训；而对于60、70后较多的村改居社区，则更多地围绕陪诊陪护、非遗创作等职业进行介绍和规划。活动邀请了行业内的专家和业务培训老师，为居民们带来了行业发展动态、岗位介绍以及职工权益保障等方面的知识，并进行了深入的就业指导，确保每位参与者都能获得适合自己的就业信息和技能培训。

为了确保活动的精准性和实效性，街道工会、妇联、团委等工作人员及网格员前期进行了细致的摸排工作，全面掌握了辖区内有就业需求的宝妈、有强烈就业创业意愿的妇女以及青年大学生等群体的具体情况。通过深入了解、收集和统计各类群体对工作的要求和意向，街道成功对接了多家优质特色且有用工需求的企业，为居民们提供了丰富的就业创业机会。

在系列活动中，共举办了多场就业技能培训，吸引了近70名居民积极参与。这些培训不仅帮助居民们掌握了实用的就业技能，还不断拓宽了他们的就业渠道，实现了技能提升与就业增收的双重目标。许多居民在培训结束后表示，他们不仅学到了实用的技能，还增强了自信心和就业竞争力。

此外，神堂沟街道还十分注重长效就业机制的完善。通过开展针对性强、指向性高的面对面交流指导活动，街道成功为多个居民匹配了合适的岗位，既满足了企业的用工需求，又符合了居民的就业意愿。截至目前，已有20余名居民在活动的助力下顺利实现了就业。

下一步，神堂沟街道将继续深化便民就业与群团各项工作的融合，立足辖区城乡结合的特点，积极探索更加有效的就业供需对接模式。通过拓宽辖区居民的就业渠道，为企业输送更多技能人才，神堂沟街道将努力打造就业人员与用工企业的“双向奔赴”机制，为辖区居民和企业创造更加美好的未来。

这一系列“订单式”家政技能培训活动的成功举办，不仅彰显了神堂沟街道在促进就业创业方面的积极作为，也为太原市乃至其他地区的街道就业工作提供了有益的借鉴和启示。未来，神堂沟街道将继续秉持“以人为本、服务民生”的宗旨，为辖区居民提供更加全面、优质的就业服务。

（万柏林区融媒体中心供稿）

责任编辑：于辰宸