山西：深化国资国企改革 全力打好收官战

中国报道讯（姚荃茂 报道）国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是培育和发展新质生产力的主力军。深化国资国企改革，有助于推动国有资本和国有企业做强做优做大，为推进中国式现代化提供坚实的物质基础。自国企改革深化提升行动以来，山西省国资国企系统紧密结合省情企情制定了《山西省国有企业改革深化提升行动实施方案（2023-2025年）》并在此基础上，配套建立涵盖156项可衡量可操作改革任务的省级工作台账，通过建立健全各项机制，全力推动各项改革任务落实落地。

11月12日，中共山西省委宣传部、山西省人民政府新闻办公室召开新闻发布会。会上，山西省国资委副主任、新闻发言人侯国伟介绍道：“截至目前，全省国有企业改革深化提升行动总体完成进度超过65%，预计年底前完成70%的主体任务。山西持续聚焦‘一利五率’等关键指标强化业绩考核引导，发挥经营业绩考核‘指挥棒’作用，进一步强化价值创造原则导向，突出增强核心功能、提高核心竞争力，实行‘一企一策’差异化考核，省属企业2022、2023年利润总额稳定在千亿左右。”

今年作为国企改革深化提升行动实施的关键之年，谈及成效，山西省国资委副主任李强讲道，山西通过实施省属企业科技创新“1551”工程，建设原创技术策源地，推动关键核心技术突破和科技成果转化。同时，省属企业加快传统产业转型，建立战新产业项目库，优化“链长+链主”机制，提升产业竞争力。在能源、粮食供应等重点领域，山西省巩固煤炭保供能力并推进重大基础设施建设，如集大原、雄忻高铁、太原机场三期项目等。此外，改革也涵盖了体制机制方面，优化党委研究事项清单，推进董事会规范运行和经理层任期制和契约化管理，强化国资监督体系，提升监管效能。这些举措有效激发了国有企业的创新活力和高质量发展动力，推动山西省经济结构优化升级。

明年将迎来深化提升行动的收官战，李强表示，下一步，山西省将聚焦问题导向、目标导向和效果导向，重点突破短板弱项，解决改革中的难点和重点问题，确保改革落地见效，圆满完成深化提升行动的各项目标任务。同时，将围绕做强做优做大国有资本和国有企业，强化核心功能、提升核心竞争力，确保重大改革举措全面落实到位，推动全省经济持续高质量发展。

责任编辑：于辰宸